Agile Arbeitsweise

Agile Arbeitsweisen haben in den letzten Jahren immer mehr an Bedeutung gewonnen, insbesondere im Vergleich zu klassischen Projektmanagement-Methoden. Nur was das eigentlich per se bedeutet, wissen die wenigsten Unternehmerinnen und Unternehmer. Agile Environment, Scrum und New Work – mit diesen Begrifflichkeiten wird gerne jongliert. Wir möchten Sie nicht nur darüber aufklären, was die agile Arbeitsweise tatsächlich bedeutet, sondern Ihnen auch erklären, warum agile Arbeitsweisen zukunftsweisend sein können:

1. Flexibilität und Anpassungsfähigkeit: Agile Methoden sind darauf ausgerichtet, flexibel auf Veränderungen zu reagieren. Im Gegensatz zum klassischen Projektmanagement, das oft einen festen Plan verfolgt, ermöglichen agile Methoden Teams, ihre Strategie basierend auf aktuellen Entwicklungen und Kundenfeedback anzupassen.
2. Kundenorientierung: Agile Arbeitsweisen legen großen Wert auf Kundenfeedback. Durch regelmäßige Überprüfungen und Anpassungen können Produkte oder Dienstleistungen besser an die Bedürfnisse der Kunden angepasst werden.
3. Höhere Mitarbeiterzufriedenheit: Agile Methoden fördern die Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und Selbstorganisation. Dies kann zu einer höheren Zufriedenheit und Motivation im Team führen – eine Entwicklung, die wir besonders gerne beobachten.
4. Klare Kommunikation: Für Freunde der klaren Worte ist die agile Arbeitsweise besonders geeignet. Regelmäßige Meetings und klare Kommunikationsstrukturen in agilen Methoden fördern das Verständnis und die Abstimmung im Team.
5. Höhere Produktqualität: Durch regelmäßige Überprüfungen und Tests während des Entwicklungsprozesses können Fehler frühzeitig erkannt und behoben werden, was zu einer besseren Produktqualität führt. Zudem spart man durch diese Methode bares Geld.